Werken in de regio Roermond

Vind hier de vacature die bij je past

zoeken

Vacatures zoeken

Vacature: VPT-Coördinator Thuiszorg

Werkgever:Stichting Thuiszorg Groot Limburg
Plaats:Maastricht

Wil jij een belangrijke rol spelen in het bevorderen van het welzijn van onze cliënten? Wij zijn op zoek naar een gemotiveerde coördinator voor ons VPT-team. Thuiszorg Groot Limburg richt zich volledig op het welzijn en kwaliteit van leven van zijn cliënten. Samen met jou collega coördinator VPT richt je je vanuit een overstijgende blik op de kwaliteit van zorg en welzijn. Hierin zoek je actief de samenwerking op met de wijkverpleegkundige, casemanager familie en/of mantelzorgers. Je signaleert, coördineert, organiseert en stuurt waar nodig is. Het uitgangspunt bij VPT in de wijk is dat de cliënt veilig en zelfstandig kan blijven wonen waardoor intensieve zorg wordt uitgesteld en opname in een verpleeghuis kan worden uitgesteld/voorkomen.

Wie zoeken wij?

Je bent in het bezit van sterke communicatievaardigheden, hebt kennis van het VPT in de wijk en een oplossingsgerichte aanpak. Je speelt een cruciale rol bij het waarborgen van het welzijn van onze cliënten, door samen te werken met verschillende partijen en het ontwikkelen van sociale kaarten. Belangrijk is ook het signaleren van knelpunten, het opstellen van welzijnsplannen en het zorgvuldig beheren van administratieve taken.

Taken en verantwoordelijkheden in hoofdlijnen:

  • Product VPT door ontwikkelen.
  • Monitoren en beheren van de registratie en administratieve afhandeling.
  • Het versterken en koppelen van het formele en informele netwerk.
  • Signaleren van knelpunten in welzijn en zelfredzaamheid in samenwerking met casemanagers dementie en wijkverpleging en hierop weten te acteren.
  • Ondersteunen en adviseren bij het opstellen van welzijnsgerichte plannen op cliëntniveau, in lijn met het zorgplan van de wijkverpleegkundige.
  • Beheren en uitbreiden van de sociale kaart binnen STGL.
  • Samenwerken met externe partijen en collega's voor optimale zorg- en welzijnslevering.
  • Deelnemen aan relevant intern en extern overleg.

Nieuwsgierig geworden naar: ‘Wie zijn wij’?

Thuiszorg Groot Limburg levert extramurale zorg in Maastricht en omstreken. Wij zijn een unieke en dynamische organisatie met 110 medewerkers. Een bedrijf waar je veel ruimte krijgt om kansen te benutten, waar je zelf initiatieven neemt, jezelf ontwikkelt om kwaliteit te leveren. Wij gaan uitdagingen niet uit de weg en leveren goede en warme zorg. Onze teams zijn fijne teams, iedere medewerker is uniek. Jij krijgt prettige collega’s waarmee je samenwerkt. Wij vinden het belangrijk dat werk en privé in balans is. We zijn een organisatie die vernieuwend en creatief is en hierbij graag gebruik maakt van jouw talenten.

Wat bieden wij?
  • Werkuren 24 uren per week (dagen in overleg)
  • Salaris conform FWG 50 CAO VVT (€3.256,53 - €4.370,94)
  • Een plek in een groeiend en dynamisch bedrijf:
    • met cliënten in de regio Maastricht-Heuvelland
    • met een optimale cliënt- EN medewerkerstevredenheid
    • waarin gewerkt wordt met vaste teams, waarbij collega’s altijd voor elkaar klaar staan
    • waarin je mee mag denken in een organisatie waarin je wordt gehoord en gezien
    • waarin je jezelf op jouw manier mag en kan ontplooien

  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden
    • Eindejaarsuitkering (8,33%), vakantiegeld (8%), opleidingsmogelijkheden, reiskostenvergoeding en een goede pensioenregeling, fietsplan, korting op sportabonnement. (benvitaal)

  • Het betreft een tijdelijke functie [jaarcontract] met uitzicht op een vaste aanstelling bij gebleken geschiktheid.
Misschien heb je nog vragen of meer informatie nodig?

Neem dan gerust contact op met Suus Fouraschen via 043-3472494 of stuur je vraag naar: personeel@thuiszorggrootlimburg.nl

ZIE JE DE UITDAGING WEL IN DEZE FUNCTIE BIJ ONZE ORGANISATIE? SCHRIJF!!!

Per mail: personeel@thuiszorggrootlimburg.nl o.v.v. vacaturenr. 18 Neem alvast eens een kijkje onze website www.thuiszorggrootlimburg.nl

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld